Dijital göçebe vizesi

Nedir?

Dijital göçebe vizesi, resmî adıyla uluslararası nitelikte uzaktan çalışma vizesi ve oturum izni (teletrabajo de carácter internacional), İspanya dışında kurulu şirketler için yalnızca bilgisayar ve telekomünikasyon araçlarıyla uzaktan çalışan AB dışı ülke vatandaşlarına İspanya'da yaşama ve çalışma hakkı verir¹². Startups Yasası (Ley 28/2022), girişimcilere destek yasası olan Ley 14/2013'e 74 bis ile 74 quinquies maddelerini ekleyerek bu statüyü oluşturdu; maddeler 23 Aralık 2022'de yürürlüğe girdi¹.

İki yol vardır: Türkiye'den başvuranlar konsolosluktan vize alır; İspanya'da zaten yasal olarak bulunanlar ise doğrudan Unidad de Grandes Empresas y Colectivos Estratégicos (UGE) birimine oturum izni başvurusu yapar¹⁴. Yurt dışından doğrudan oturum izni başvurusu yapılamaz⁴.

Kimler alabilir?

• 18 yaşını doldurmuş AB dışı ülke vatandaşları (AB vatandaşlarına ve AB hukukuna tabi olanlara uygulanmaz)¹⁴.
• Tanınmış bir üniversite, meslek eğitimi kurumu veya işletme okulundan mezun ya da lisansüstü derecesi olanlar, veya en az üç yıl ilgili mesleki deneyimi olanlar¹³.
• İşveren veya müşteri şirketin en az bir yıldır gerçek ve sürekli faaliyet gösteriyor olması¹.
• Bu şirketle başvuru tarihinden önce en az üç aydır iş ilişkisi (çalışan) ya da ticari ilişki (serbest çalışan) bulunması¹.
• İşin tamamen uzaktan yapılabilir olması¹. UGE, üretim denetimi, personel yönetimi veya satış ziyareti gibi yerinde yürütülmesi gereken görevleri kapsam dışı sayar⁴.
• İspanya'da düzensiz durumda bulunmamak, son iki yılda yaşanan ülkelerde sabıkasız olmak, kamu ya da özel sağlık sigortası ve yeterli gelir¹.

Çalışan olarak başvuranlar İspanya'da yalnızca yurt dışındaki şirketler için çalışabilir¹. Serbest çalışanlar İspanya'daki şirketlere de hizmet verebilir, ancak bu iş toplam mesleki faaliyetin %20'sini geçemez ve İspanyol şirketle ilişki iş sözleşmesi değil ticari ilişki olmalıdır¹⁴. Şirketin İspanya'da şubesi varsa UGE bu kişileri dijital göçebe değil şirket içi transfer kapsamında değerlendirir⁴.

Gelir şartı

UGE belge listesine göre başvuru sahibi aylık olarak yürürlükteki asgari ücretin (salario mínimo interprofesional, SMI) %200'ü kadar brüt gelir göstermelidir³. Aile ile başvuruda ikinci kişi için SMI'nin %75'i, sonraki her kişi için %25'i eklenir³⁴. Tutarlar vergi ve sosyal güvenlik kesintilerinden önceki brüt tutarlardır³.

2026 SMI, Real Decreto 126/2026 ile 1 Ocak 2026'dan geçerli olmak üzere aylık 1.221 € olarak belirlendi; aynı düzenleme yıllık asgari tutarı 17.094 € olarak gösterir⁵. Aylık 1.221 € üzerinden hesaplandığında tek kişi için aylık 2.442 € eder³⁵. UGE belgeleri, %200 oranının aylık tutara mı yıllık tutarın on ikide birine mi uygulanacağını ayrıca açıklamaz³⁴; başvuru öncesinde UGE'den teyit edin.

Gelir son üç aya ait maaş bordrosu veya faturalar ve bunlarla eşleşen, bankadan kaşeli banka belgesiyle kanıtlanır³. Gelir eksikse aradaki fark için izin süresi boyunca yetecek birikim gösterilebilir³. Konsolosluk aşamasında ise iş sözleşmesi, kesin iş teklifi veya ticari sözleşme gibi her türlü delil kabul edilir; fonların sahipliği, yasallığı ve kullanılabilirliği kanıtlanmalıdır⁷.

Türkiye'den başvuru (vize)

1. Başvuru, ikamet edilen bölgeden sorumlu İspanya temsilciliğine yapılır; Türkiye'de başvurular BLS International ofislerine, BLS'nin sitesinden alınan randevuyla verilir⁷. Büyükelçilik sayfası BLS için 18 USD hizmet bedeli belirtir⁷. Bkz. BLS International.
2. Başvuru şahsen, reşit olmayanlar için ebeveyn tarafından veya yetkili temsilci aracılığıyla yapılır⁷. Vizeyle aynı anda NIE de istenmelidir⁷.
3. Vize harcı 104 USD'dir ve nakit, tam tutar olarak ödenir⁷.
4. Yasal karar süresi başvurunun ertesi gününden itibaren 10 gündür; ek belge veya mülakat istenirse uzayabilir⁷. Başvuru durumu verilen kodla Dışişleri Bakanlığının takip sisteminden izlenebilir⁷.
5. Olumlu karardan sonra vize, bildirimin ertesi gününden itibaren en geç bir ay içinde şahsen veya temsilci aracılığıyla alınır⁷.
6. Vize bir yıl veya verilen iznin süresi kadar geçerlidir⁷. Vize geçerlilik süresince İspanya'da oturma ve uzaktan çalışma hakkı verir; vizeyle kalınan dönemde TIE çıkarmak zorunlu değildir, ancak istenirse alınabilir¹⁷.
7. Ret halinde gerekçe yazılı bildirilir; bir ay içinde temsilciliğe itiraz (recurso de reposición) veya iki ay içinde Madrid Yüksek Adalet Mahkemesi'ne (Tribunal Superior de Justicia de Madrid) dava açılabilir⁷.

İspanya içinden başvuru (oturum izni)

1. Vizenin sonunda: Kalmaya devam etmek isteyenler vizenin bitmesinden önceki 60 gün içinde UGE'ye oturum izni başvurusu yapar¹³.
2. Başka bir statüyle yasal kalanlar: Vize almadan doğrudan UGE'ye elektronik başvuru yapabilir¹. Ancak gelir gerektirmeyen oturum sahipleri bu izinle uzaktan çalışmış olmayı gerekçe gösteremez⁴.
3. Harç UGE için Modelo 790 kod 038'dir ve başvurudan önce çevrimiçi ödenir³⁴. UGE SSS belgesi ilk başvuru harcını başvuru sahibi ve aile üyeleri için 73,26 € olarak gösterir; ödeme kredi kartı, hesap veya Bizum ile yapılır⁴.
4. Yasaya göre azami karar süresi 20 gündür; bu sürede yanıt verilmezse başvuru kabul edilmiş sayılır¹.
5. Oturum izni en fazla üç yıl için verilir ve şartlar sürdükçe ikişer yıllık dönemlerle yenilenebilir¹. Altı aydan uzun izinlerde TIE kartı çıkarılır¹.
6. Yenileme süresi dolduktan sonraki 90 gün içinde yapılan yenileme başvurusu da izni karar verilene kadar uzatır, ancak yaptırım işlemi başlatılabilir¹.
7. İzin süresince şartları etkileyen değişiklikler 30 gün içinde UGE'ye bildirilir³.

Gerekli belgeler

UGE oturum izni başvurusu için³:

• Resmî başvuru formu (Formulario MIT) ve tüm sayfalarıyla pasaport kopyası³
• Harç ödeme belgesi: Modelo 790 kod 038³
• İş veya hizmet sözleşmesi ve şirketin en az bir yıllık faaliyetini gösteren ticaret sicil belgesi³
• Şirketten, İspanya'dan uzaktan çalışmaya izin veren ve görevi, maaşı euro olarak açıklayan yazı³
• Diploma veya üç yıllık deneyimi kanıtlayan belgeler, özgeçmiş³. Düzenlenmiş mesleklerde diploma denkliği ya da mesleğin İspanya'da icra edilmeyeceğine dair noter önünde beyan istenir³.
• Son iki yılda yaşanan ülkelerden sabıka kaydı ve son beş yıla ilişkin sabıkasızlık beyanı¹³
• Sosyal güvenliğe kayıt taahhüdü ya da kapsamlı sağlık sigortası³. Seyahat sigortası, yalnızca masraf iadeli, katkı paylı veya bekleme süreli poliçeler kabul edilmez³⁴.
• Yabancı resmî belgeler için apostil ve yeminli tercüme³

Türkiye'deki vize başvurusu için büyükelçilik sayfası ayrıca şunları sayar⁷:

• Ulusal vize başvuru formu, açık fonlu renkli vesikalık fotoğraf⁷
• En az bir yıl geçerli, iki boş sayfalı ve 10 yıldan eski olmayan pasaport⁷
• Temsilciliğin bölgesinde ikamet edildiğini gösteren ikametgâh belgesi; sayfa, Türkiye'de yerleşik başvuranlardan kanıtlanmış uzun süreli ikamet ister⁷
• Sabıka kaydı (son iki yıl) ve beş yıllık sabıkasızlık beyanı; İspanyolca tercüme ile, asıl belgeye ve tercümeye ayrı ayrı apostil⁷
• Şirket yazısı (en az üç aylık ilişki ve uzaktan çalışma izni), ticaret sicil belgesi (şirketin en az bir yıllık olduğu)⁷
• Sosyal güvenlik yükümlülüklerine uyulacağına dair beyan; çalışanlar için şirketin İspanya sosyal güvenliğine kayıt başvurusu ve çalışanın kaydı, serbest çalışanlar için RETA kaydı ya da anlaşma ülkesinden alınmış uygulanacak mevzuat belgesi⁷
• İspanya'da faaliyet izni olan bir sigortacıdan, kamu sisteminin tüm risklerini karşılayan sağlık sigortası⁷

Sosyal güvenlik

İzin alındıktan sonra İspanya sosyal güvenlik sistemine kayıt zorunludur: çalışanlar Régimen General'e, serbest çalışanlar autónomo rejimine (RETA) girer³⁴. Çalışanlarda kayıt için yabancı şirketin İspanya sosyal güvenliğine "İspanya'da işyeri olmayan yerleşik olmayan şirket" olarak kaydolması gerekir⁴. Serbest çalışanlar kaydı Punto de Atención al Emprendimiento (PAE) ofisleri aracılığıyla yaptırabilir⁴. Serbest çalışanın kaydı yapmadığının sonradan tespit edilmesi, izin sahibinin ve ailesinin izninin sona ermesine yol açar⁴.

Aile

Eş veya eşdeğer partner, reşit olmayan çocuklar, ekonomik olarak bağımlı reşit çocuklar ve bakmakla yükümlü olunan anne baba, başvuru sahibiyle birlikte ya da sonradan başvurabilir¹⁴. UGE'ye göre bu aile üyeleri İspanya'da kısıtlamasız çalışabilir⁴. Konsolosluk başvurusunda akrabalığı kanıtlayan nüfus kayıtları istenir⁷.

Vergi bağlantısı

İspanya'ya taşınıp vergi mukimi olan kişi kural olarak İspanya'da vergilendirilir (bkz. vergi mukimliği). Gelir Vergisi Yasası'nın 93. maddesi, dijital göçebe vizesine sahip çalışanlar için Beckham Yasası olarak bilinen özel rejimin şartlarından birinin karşılanmış sayılacağını açıkça belirtir⁶. Rejim, son beş vergi döneminde İspanya'da mukim olmamış kişiler içindir ve taşınma yılı ile sonraki beş yıl için seçilebilir⁶. Serbest çalışanlar için madde bu ifadeyi içermez⁶.

Sık karıştırılan

Dijital göçebe izni, gelir gerektirmeyen oturum ile karıştırılır. Gelir gerektirmeyen oturum çalışma hakkı vermez⁴. UGE, bu izinle geçirilen sürede uzaktan çalışmış olmanın dijital göçebe başvurusunda gerekçe olarak kullanılamayacağını ve izinsiz çalışmanın ihlal sayıldığını belirtir⁴.

Sık sorulanlar

Türkiye'den doğrudan oturum izni alabilir miyim?

Hayır. Yurt dışından doğrudan oturum izni başvurusu yapılamaz⁴. Önce konsolosluktan bir yıllık vize alınır, ardından İspanya'da oturum iznine geçilir¹⁴.

İspanyol müşterilerim olabilir mi?

Serbest çalışıyorsanız evet, ancak İspanyol şirketlerden gelen iş toplam faaliyetinizin %20'sini geçmemelidir¹⁴. Bir şirketin çalışanıysanız İspanya'da yalnızca yurt dışındaki şirket için çalışabilirsiniz¹.

Kendi şirketim için çalışabilir miyim?

UGE belge listesi, şirketinin tek sahibi olan veya şirketi fiilen kontrol eden kişilerin de başvurabileceğini belirtir³. Bu durumda şirketin bir yılı aşkın gerçek faaliyeti, kurumlar vergisi beyannamesi, üretim araçlarına yatırım ve çalışan geçmişi gibi ek belgeler istenir³.

Sosyal güvenliğe kayıt zorunlu mu?

Evet, İspanya'dan çalışıldığı için kayıt zorunludur⁴. Çalışanlar, ülkeler arasında sosyal güvenlik anlaşması varsa ve köken ülke kurumu bunu belgeliyorsa kendi sistemlerinde kalabilir³⁴. Serbest çalışanlar için RETA kaydı zorunludur⁴.

Vize başvurusu ne kadar sürer?

Türkiye'deki temsilcilik sayfasına göre yasal karar süresi 10 gündür; ek belge veya mülakat istenirse uzar⁷. İspanya içinden UGE'ye yapılan oturum izni başvurusunda yasal süre 20 gündür¹.

Ailem çalışabilir mi?

Evet. UGE, aile üyelerine verilen izinlerin hem ücretli hem serbest çalışmaya kısıtlamasız izin verdiğini belirtir⁴.

Başka bir izne geçebilir miyim?

Şartlar sürdüğü sürece Ley 14/2013'teki başka bir izne her zaman geçilebilir; genel rejimdeki izinlere geçiş RD 1155/2024'ün XI. başlığındaki kurallara tabidir⁴.